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박실로 노무사

전남광주노무사 박실로 | 병원노무·산업안전·건설노무·산재보상 블로그

방법을 찾아주는 노무사 박실로. 노동문제와 AI 활용의 해법을 함께 찾습니다. 한동노무법인 대표의 병원노무·산업안전·건설노무·산재보상 실무 기록입니다.

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전체 421 노무사 영역 146 AI연구소 50 산재보상 45 병원노무 전문 43 기관 안내 22 사업주 노무관리 21 임금/퇴직금 17 산업재해/산재보험 14
임금·퇴직금 2026.07.22 📖 11분

2026년 10월 8일 임금체불 처벌 강화, 신고 전 준비할 증빙 7가지

2026년 10월 8일 시행 예정인 임금체불 처벌 강화와 신고 전 준비할 증빙 7가지를 근로자와 사업주 관점에서 정리했습니다.

# 근로기준법 개정 # 급여명세서 # 노동청 진정 # 대지급금
2026년 10월 8일 임금체불 처벌 강화, 신고 전 준비할 증빙 7가지
광주노무사 2026.07.20 📖 11분

광주·전남 기업 노무자문, 급여·4대보험 대행과 무엇이 다를까요?

광주·전남 기업 노무자문과 급여·4대보험 대행의 차이, 월 자문 범위, 비용 결정요소와 계약 전 확인사항을 박실로 노무사가 정리합니다.

# 4대보험대행 # 광주기업노무자문 # 급여아웃소싱 # 노무사월자문료
광주·전남 기업 노무자문, 급여·4대보험 대행과 무엇이 다를까요?
AI노무사 2026.07.19 📖 11분

코딩하는 노무사 박실로와 실로판다는 어떤 관계인가요?

코딩하는 노무사 박실로가 노동법 실무경험, 자동화, AI 문서 검증 책임, 교육채널과 실로판다 서비스를 어떻게 연결하는지 과장 없이 정리했습니다.

# AI노무사 # 노동법 자동화 # 박실로 # 실로판다
코딩하는 노무사 박실로와 실로판다는 어떤 관계인가요?
노무관리 2026.07.19 📖 13분

직장 내 괴롭힘 조사 노무사 추천 기준 7가지

직장 내 괴롭힘 외부조사에서 계약주체와 판단중립을 구분하고, 이해상충, 조사위원 기피·회피, 조사보고서 품질 기준을 정리했습니다.

# 셀프조사 # 이해상충 # 조사 독립성 # 조사보고서
직장 내 괴롭힘 조사 노무사 추천 기준 7가지
건설노무 2026.07.19 📖 11분

건설 중대재해 컨설팅 계약 전 7가지

건설 중대재해 사고 직후 원청·하청 책임구조, 작업중지, 증거보전, 조사 대응, 재발방지 대책을 개인사건·회사명 없이 질문형 허브로 정리했습니다.

# 건설 중대재해 # 원청 하청 책임 # 작업중지 # 재발방지대책
건설 중대재해 컨설팅 계약 전 7가지
노무관리 2026.07.18 📖 14분

청년 고용은 줄고 구인은 늘었다? 사업주 채용 전 점검할 노무 리스크

청년 고용률 하락과 구인 증가 통계를 단순히 묶어 해석하기보다, 사업주가 채용 전 근로계약, 수습, 임금, 4대보험, 근로시간, 해고예고, 지원제도를 어떻게 점검해야 하는지 정리했습니다.

# 4대보험 # 근로계약서 # 수습기간 # 청년 채용
청년 고용은 줄고 구인은 늘었다? 사업주 채용 전 점검할 노무 리스크
근로시간 2026.07.18 📖 12분

병원 주4일제 시범운영, 의원·요양병원도 따라 해도 될까요?

세브란스병원 주4일제 시범운영 사례를 보고 의원·요양병원이 바로 따라 해도 되는지 근로시간, 교대제, 인력산정, 임금, 휴게, 취업규칙 절차로 나누어 정리했습니다.

# 교대제 # 근로시간 단축 # 병원 주4일제 # 요양병원 노무관리
병원 주4일제 시범운영, 의원·요양병원도 따라 해도 될까요?
임금·퇴직금 2026.07.16 📖 5분

2027년 최저임금안 10,700원, 월급제 사업주는 지금 무엇을 바꿔야 할까?

2027년 최저임금안 10,700원, 월 2,236,300원 기준으로 임금표·식대·상여금·연장근로 비용을 점검합니다. 한동노무법인 박실로 노무사가 알려드립니다.

# 2027년 최저임금 # 식대 최저임금 # 연장근로수당 # 인건비 예산
2027년 최저임금안 10,700원, 월급제 사업주는 지금 무엇을 바꿔야 할까?
직장 내 괴롭힘 2026.07.12 📖 9분

직장 내 괴롭힘 외부조사 노무사는 회사 돈을 받으니 사측 편을 들까?

회사 비용 직장 내 괴롭힘 외부조사는 사측 편일까요? 역할, 수임료, 공정성 체크를 정리합니다.

# 대표이사 괴롭힘 # 수임료 # 조사 노무사 # 조사보고서
직장 내 괴롭힘 외부조사 노무사는 회사 돈을 받으니 사측 편을 들까?
중대재해 2026.07.11 📖 8분

2026년 위험성평가 결과 주지·게시와 근로자대표 참여

2026년 위험성평가 개정에 따른 근로자대표 참여와 결과 주지·게시 방법을 박실로 노무사가 쉽게 정리합니다.

# 결과 게시 # 결과 주지 # 근로자대표 # 산업안전보건법
2026년 위험성평가 결과 주지·게시와 근로자대표 참여

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  • 직장 내 괴롭힘 징계, 뒤집혔다면: 사업장의 4단계 대응
  • 대표가 신고 대상이면 누가 조사해야 하나요? 직장 내 괴롭힘 조사 기록 5단계
  • 지역명 없이 전국 노무사 추천받을 때 확인할 7가지
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